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公司召开集团巡察反馈问题整改专题民主生活会

发布时间:2023年01月13日


110午,公司领导班子召开集团公司党委巡察反馈问题整改专题民主生活会。集团公司领导吕书文集团公司纪委副书记、巡察办副主任、集团公司党委第三轮巡察组组长张煜出席。此次民主生活会,旨在更好地落实集团公司党委第三轮巡察组巡察反馈问题,分析查找存在问题的根源,并结合自身工作实际,举一反三,巩固巡察成果,进一步提升巡察工作质效,做好“后半篇文章”,着力加强长效机制建设

会上,公司党委书记董事长董富强代表公司领导班子作对照检查并带头针对巡察反馈提出的问题,主动全盘认领,深入剖析存在问题的原因,明确下一步整改方向其他班子成员分别发言,对领导班子集体的整改工作开展批评,直面存在的薄弱环节,提出了强化整改的建议。随后,8名班子成员分别进行自我对照检查,其余7名领导提出了中肯、直接的批评意见,发现了一些班子成员自己没有发现的短板,气氛严肃认真,互感收获颇丰张煜对此次专题民主生活会进行了客观、精准的点评,他说集团巡察反馈会议后,省四建公司班子针对反馈问题,高度重视,认真研究,制定了整改方案,列出整改清单,整改落实到位。大家的发言材料查摆得深刻,原因找得准,措施有针对性。会议准备得充分,程序流程完善,批评和自我批评深刻,起到了红脸出汗、相互帮助、促进整改的目的。

吕书文强调,一要学习贯彻好党的二十大精神,坚持国有企业“两个一以贯之”要求,加强党的建设,坚持党的领导,切实把思想和行动统一到党的二十大精神上来。要落实好全面从严治党主体责任,党风廉政建设永远在路上,永远吹冲锋号,坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。二要坚持“控风险,上规模,提效益”,实现企业高质量发展。要加强基础管理,强化制度的执行力,要在扩大自营项目上下功夫,要在控风险、提效益上想办法,不断提升公司核心竞争力。三要进一步转变工作作风,求真务实、真抓实干。要增强干部的责任意识和执行力,提高工作效能,真正做到在其位、谋其职,任其职、尽其责。四要做好“大监督”工作,坚持问题导向,为公司发展做好服务、保驾护航。同时也应当建立激励机制和容错纠错机制,宽容干部在工作中特别是改革创新中的失误错误,旗帜鲜明为敢于担当的干部撑腰鼓劲。五要切实关心职工生活,为职工办实事做好事。要做好老党员、困难党员、困难职工的慰问,让广大职工过一个欢乐祥和的新春佳节。

董富强最后表态发言,公司领导班子成员要以此次巡察整改专题民主生活会为契机,进一步压紧压实整改责任,建立长效机制,按时序进度,紧盯不放,确保各项整改措施落地生根,努力取得实实在在的整改成效。同时要以巡察整改推动管理水平全面提升、以巡察整改推动党建工作提档升级、以巡察整改推动作风建设持续转变,带领广大党员干部以饱满昂扬的姿态挑重担、抗重责,以担当有为的优良作风开新局、立新功,争取2023年公司发展质量和效益双提升。(党委办公室)

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